Handelsregister · HRB 198775
Chronologischer Auszug
TEC Leadership Institute GmbH · Amtsgericht München
Entwicklung des Registerblatts
Eintragungen in zeitlicher Folge
Rot unterstrichene Angaben wurden im Register als nicht mehr gültig gekennzeichnet.
| Nummer der Eintragung | a) Firma b) Sitz, Niederlassung, inländische Geschäftsanschrift, empfangsberechtigte Person, Zweigniederlassungen c) Gegenstand des Unternehmens | Grund- oder Stammkapital | a) Allgemeine Vertretungsregelung b) Vorstand, Leitungsorgan, geschäftsführende Direktoren, persönlich haftende Gesellschafter, Geschäftsführer, Vertretungsberechtigte und besondere Vertretungsbefugnis | Prokura | a) Rechtsform, Beginn, Satzung oder Gesellschaftsvertrag b) Sonstige Rechtsverhältnisse | a) Tag der Eintragung b) Bemerkungen |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | a) Dr. McCarthy Diversity Management GmbH b) Starnberg Geschäftsanschrift: Maximilianstr. 2 b, 82319 Starnberg c) Durchführung von spezialisierten Trainings, Coachings und Beratungen im Bereich Diversity Management. Das Portfolio auf dem Gebiet Diversity & Inclusion umfasst: Analyse der Unternehmenskultur, Training für interkulturelle Kompetenz, Gender Diversity Program zur Geschlechterintegration, Global Leadership Development, Integration unterschiedlicher Regionen und Funktionen, Support beim Rollout zentral gesteuerter Initiativen im multinationalen Netzwerk. | 25.000,00 EUR a) | Ist nur ein Geschäftsführer bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, so wird die Gesellschaft durch zwei Geschäftsführer oder durch einen Geschäftsführer gemeinsam mit einem Prokuristen vertreten. b) Geschäftsführer: Dr. McCarthy, Christine Mary, Starnberg, *XX.XX.XXXX einzelvertretungsberechtigt; mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen. | a) Gesellschaft mit beschränkter Haftung Gesellschaftsvertrag vom 23.3.2012. | a) 15.05.2012 Fischer | |
| 2 | a) TEC Leadership Institute GmbH c) Durchführung von spezialisierten Trainings, Coachings und Beratungen im Bereich Leadership Coaching und Diversity Management. Das Portfolio auf dem Gebiet Diversity & Inclusion umfasst: Analyse der Unternehmenskultur, Training für interkulturelle Kompetenz, Gender Diversity Program zur Geschlechterintegration, Global Leadership Development, Integration unterschiedlicher Regionen und Funktionen, Support beim Rollout zentral gesteuerter Initiativen im multinationalen Netzwerk. | a) Die Gesellschafterversammlung vom 31.07.2012 hat die Änderung der §§ 1 (Firma), 3 (Gegenstand des Unternehmens) des Gesellschaftsvertrages beschlossen. | a) 27.08.2012 Eder | |||
| 3 | b) Geändert, nun: Geschäftsanschrift: Alpspitzstr. 33, 82319 Starnberg | a) 03.11.2016 Herklotz |
Die Darstellung wird aus den beim Handelsregister abgerufenen Angaben erzeugt. Sie ersetzt keinen amtlichen Registerauszug.