Handelsregister · HRB 4418
Chronologischer Auszug
Kuhn Personalmanagement Gesellschaft mit beschränkter Haftung · Amtsgericht Ulm
Entwicklung des Registerblatts
Eintragungen in zeitlicher Folge
Rot unterstrichene Angaben wurden im Register als nicht mehr gültig gekennzeichnet.
| Nummer der Eintragung | a) Firma b) Sitz, Niederlassung, inländische Geschäftsanschrift, empfangsberechtigte Person, Zweigniederlassungen c) Gegenstand des Unternehmens | Grund- oder Stammkapital | a) Allgemeine Vertretungsregelung b) Vorstand, Leitungsorgan, geschäftsführende Direktoren, persönlich haftende Gesellschafter, Geschäftsführer, Vertretungsberechtigte und besondere Vertretungsbefugnis | Prokura | a) Rechtsform, Beginn, Satzung oder Gesellschaftsvertrag b) Sonstige Rechtsverhältnisse | a) Tag der Eintragung b) Bemerkungen |
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| 1 | a) Kuhn Personalmanagement Gesellschaft mit beschränkter Haftung b) Ulm c) Personalmanagement im weitesten Sinne, d.h. Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen im Personalbereich, Erstellung von Tests, Unterweisungen im Bereich Arbeitsanweisungen und - Sicherheit, Produktion von entsprechenden Videos, Ausarbeitung und Durchführung von Lohn-, Personalplanungs- und Verwaltungssystemen, Ausführung von Werkverträgen, Arbeitsvermittlung und Personalberatung für Führungskiäfie nach den Grundsätzen der Bundesanstalt für Arbeit, Arbeitnehmerüberlassung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen nach Erhalt der vorgeschriebenen Erlaubnisurkunde sowie Vermittlung von Arbeitskräften sobald die erforderliche Genehmigung vorliegt | 25.000,00 EUR | a) Ist nur ein Geschäftsführer bestellt, vertritt er allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, vertreten zwei gemeinsam oder ein Geschäftsführer mit einem Prokuristen. b) Geschäftsführer: Wolff, Reiner, Weiden, *XX.XX.XXXX einzelvertretungsberechtigt mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen. | a) Gesellschaft mit beschränkter Haftung Gesellschaftsvertrag vom 11.06.2001 mit Änderungen vom 29.06.2001 und 16.10.2001 | a) 24.03.2006 Kunow b) Tag der ersten Eintragung: 12.11.2001 Gesellschaftsvertrag: Sonderband Blatt 17 Dieses Blatt ist zur Fortführung auf EDV umgeschrieben worden und dabei an die Stelle des bisherigen Registerblattes getreten. Freigegeben am 24.03.2006. | |
| 2 | c) Gegenstand von Amts wegen berichtigt in: Personalmanagement im weitesten Sinne, d.h. Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen im Personalbereich, Erstellung von Tests, Unterweisungen im Bereich Arbeitsanweisungen und -sicherheit, Produktion von entsprechenden Videos, Ausarbeitung und Durchführung von Lohn-, Personalplanungs- und Verwaltungssystemen, Ausführung von Werkverträgen, Arbeitsvermittlung und Personalberatung für Führungskräfte nach den Grundsätzen der Bundesanstalt für Arbeit, Arbeitnehmerüberlassung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen nach Erhalt der vorgeschriebenen Erlaubnisurkunde sowie Vermittlung von Arbeitskräften sobald die erforderliche Genehmigung vorliegt | b) Personenbezogene Daten von Amts wegen berichtigt bei Geschäftsführer: Wolff, Reiner, Welden, *XX.XX.XXXX einzelvertretungsberechtigt mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen. | b) Vermerk von Amts wegen ergänzt: Die Gesellschaft ist entstanden aufgrund des Spaltungsplans vom 11.06.2001 mit Änderung vom 29.06.2001 bzgl. Abspaltung eines Teils des Vermögens der Firma Kuhn Personalmanagement Gesellschaft mit beschränkter Haftung, Sitz: Hannover, nach näherer Maßgabe der bei Gericht eingereichten Unterlagen, Abspaltung zur Neugründung nach § 123 Abs. 2 Ziff. 2 Umwandlungsgesetz. Die Spaltung ist wirksam geworden mit Eintragung im Register des Sitzes des übertragenden Rechtsträgers am 20.12.2001. | a) 19.04.2006 Völkel b) Spaltungsplan: Sonderband Blatt 2 | ||
| 3 | b) Geschäftsanschrift: Neue Straße 42, 89073 Ulm | a) Die Gesellschafterversammlung vom 25.11.2008 hat die Änderung des Gesellschaftsvertrages in § 11 (Einziehung und zwangsweise Abtretung von Geschäftsanteilen) beschlossen. | a) 29.01.2009 Grom | |||
| 4 | c) Gegenstand geändert; nun: Personalmanagement im weitesten Sinne, d. h. Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen im Personalbereich, Erstellung von Tests, Unterweisungen im Bereich Arbeitsanweisungen und -Sicherheit, Produktion von entsprechenden Videos, Ausarbeitung und Durchführung von Lohn-, Personalplanungs- und - Verwaltungssystemen, Ausführung von Werkverträgen, Arbeitsvermittlung und Personalberatung für Führungskräfte nach den Grundsätzen der Bundesagentur für Arbeit, Arbeitnehmerüberlassung sowie Vermittlung von Arbeitskräften gemäß Arbeitnehmerüberlassungsgesetz. Die Gesellschaft ist insbesondere berechtigt, Auftragsarbeiten für andere Unternehmen mittels Geschäftsbesorgungs- oder Werkvertrag für diese zu verrichten (Outsourcing). | a) Die Gesellschafterversammlung vom 24.03.2017 hat die Neufassung des Gesellschaftsvertrages beschlossen. | a) 30.03.2017 Junginger |
Die Darstellung wird aus den beim Handelsregister abgerufenen Angaben erzeugt. Sie ersetzt keinen amtlichen Registerauszug.