Registerinformationen

Tätigkeit

Gegenstand des Unternehmens

Die berufliche Qualifizierung, Umschulung und soziale Betreuung von Arbeitslosen mittels gemeinsamen Geschäftsbetriebes. Zweck der Genossenschaft ist die Förderung der Erziehung, Volks- und Berufsbildung einschließlich der Studentenhilfe gem. § 52 Abs. 2 Nr. 7 Abgabenordnung (AO). Der Satzungszweck wird verwirklicht insbesondere durch die berufliche, beratende und unterstützende Betreuung, Qualifizierung und ggf. Umschulung von Arbeitslosen sowie der Unterstützung und Durchführung von Arbeits-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsprojekten für Arbeitslose, für Langzeitarbeitslose - insbesondere arbeitslose Schwerbehinderte und Sozialhilfeempfänger:innen - mit dem Ziel der Wiedereingliederung in das Arbeitsleben mittels gemeinsamen Integrationsbetriebes. Die fairKauf eG ist ein kooperatives Unternehmen, in dem soziale, bildungsbezogene und beschäftigungspolitische Ziele der Gründungsmitglieder verwirklicht werden. Die Genossenschaft leistet einen Beitrag zur soziokulturellen und wirtschaftlichen Entwicklung. Die Zweckverwirklichung kann auch durch digitale oder virtuelle Maßnahmen verwirklicht werden. Gegenstand des Unternehmens ist insbesondere der Betrieb a) eines Handelsgeschäftes, das der Qualifizierung und sozialen Betreuung von Langzeitarbeitslosen dient, b) von Werkstätten, vorwiegend zur Herstellung und Reparatur der im Handelsgeschäft angebotenen Waren, c) von Transportunternehmen, die ebenfalls der Qualifizierung und Betreuung insbesondere in der Region Hannover dienen, d) von Hauswirtschaftsbetrieben, die ebenfalls der Qualifizierung und Betreuung insbesondere in der Region Hannover dienen, e) von Malerbetrieben, die ebenfalls der Qualifizierung und Betreuung insbesondere in der Region Hannover dienen, f) von Gartenbaubetrieben, die ebenfalls der Qualifizierung und Betreuung insbesondere in der Region Hannover dienen, g) oder die Beteiligung an Unternehmen, die zur Erreichung von beschäftigungspolitischen Zielen Bildungsmaßnahmen durchführen oder sozialpädagogische Leistungen erbringen. Der Zweckbetrieb ist nicht in erster Linie auf Gewinnerzielung ausgerichtet. Die beschäftigungspolitischen Ziele der Gründungsmitglieder werden insbesondere dadurch erreicht, dass für die Entlohnung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geltende Tarifverträge Anwendung finden. Ausgeschlossen sind Dienstleistungen im Bereich des SGB V (Gesetzliche Krankenversicherung) und SGB XI (Soziale Pflegeversicherung). Die Genossenschaft darf auch mit Nichtmitgliedern Geschäfte betreiben.

Vertretung

Allgemeine Vertretungsregelung

• Die Genossenschaft wird durch zwei Vorstandsmitglieder oder durch einen Vorstand gemeinsam mit einem Prokuristen vertreten.

Leitung und Vertretung

Eingetragene Personen und Funktionen

Weitere Registerangaben

Inhalt des Registerblatts nach Themen

Diese Angaben sind Bestandteile des aktuellen Registerblatts und keine fortlaufend nummerierten Veröffentlichungen.